校纪委聚焦“三化”建设年行动中关于“坚持聚焦主责主业，坚持突出重点、务求实效”的工作总要求，压实主体责任，形成“两个责任”同向发力、联动贯通、一体落实的工作格局。

一、完善监督体系，持续提升日常监督效能。校纪委建立“承办人负首责、组长审核把关、全委会部务会集体研究”的工作机制，定期召开校纪委全委会及纪检监察工作部门例会，集体研判处置问题线索，指导、督促、推动重点工作开展，提升查办案件质效。此外，持续完善校纪委指导联系二级单位工作机制，用好《上海师范大学纪检监察干部联系二级单位的工作制度》，推动纪检监察干部定期收集二级单位廉政建设工作推进情况和廉政风险点梳理排摸情况，为开展日常监督提供“资料库”。同时，强化以干代训、以案代训、以巡代训，积极选派人员参加中纪委、市纪委组织的各项业务培训，统筹抓好全员培训和办案经验交流，持续为纪检干部“充电蓄能”，不断练就敢于善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事。

二、贯通监督方式方法，推动纪检监察提质增效。建立由校纪委牵头的监督工作联席会议制度，组织审计处、科技处、财务处等职能部门召开监督工作联席会议，进一步整合监督资源、凝聚监督合力，聚焦重点问题开展工作研讨，聚焦重点领域靶向监督，聚焦苗头性问题早发现、早预警、早处置，不断提升监督质效，为学校各项事业高质量发展提供坚强保障。综合运用各种监督方式，紧盯“关键少数”、关键环节、开展监督，在基础建设、科研经费、校企合作等重点领域打好“校内巡察+专项审计+财务检查+纪律审查”的贯通监督组合拳。近日，校纪委在问题线索查办过程中，充分发挥联合监督效能，审计锁定异常支出、巡察检查制度漏洞、纪检查处违规行为、财务完善内控流程，形成了全流程监督闭环。

三、构建纪巡联动工作机制，深化监督成果转化运用。校纪委创新监督方式方法，贯通协作机制，充分发挥巡察综合监督优势，努力形成纪检监察监督与巡察监督紧密配合、协同联动的工作格局。近日，校纪委办与巡察办组建联合调研组，就巡察整改进展情况对第八届党委第一轮被巡察学院党委党委开展深入联组调研，依据被巡察单位的整改方案，共同“对账”，重点聚焦制度建设、事业改革等关乎高质量发展的突出问题，与学院党委深入座谈，不仅为精准剖析问题根源提供助力，也为下一阶段整改攻坚工作指明方向，切实推动巡察整改走深走实。

（供稿：纪委办）